解雇员工n+2补偿标准按工作年限计算，每满一年支付一月工资。依据《劳动合同法》，未依法补偿可能导致法律纠纷及额外赔偿。严重情况如未交社保，还需支付经济补偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解雇补偿n+2按年资算。操作：1.核实员工工作年限；2.按每满一年发一月工资，不满按半月或一年计；3.未签合同双倍赔，未交社保补经济补偿；4.违法开除需赔偿，合法开除无需补。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理解雇补偿，常见方式有按年资补偿、协商解决等。选择时应考虑员工工作年限、合同情况及公司规定，确保合法合规，避免法律纠纷。
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